退休新政策

此前，曾有人社部专家对外公布延迟退休在65岁左右比较合理。而就业压力是人社部搁置延迟退休计划的主要原因。研究机构人士表示，但是没有出现特定的退休年龄研究结果。据了解，这项退休政策制定时，全国人口平均寿命50岁，而目前，全国人口平均寿命已经超过70岁。人口老龄化、社保基金的压力以及就业劳动力不足等方面因素，促使人社部对推迟退休年龄一事进行了讨论。

近日，中组部、人社部下发通知，正副县处级女干部或具有高级职称的女性专业技术人员，年满60周岁退休。延迟退休问题再一次引起社会关注。

综上所述，如果从延迟退休的时间长度来说，轻度延退退休解决养老金亏空的效果要好于深度延迟退休，且对劳动力市场的冲击也要小一些。但无论是选择延迟退休的时间长度、还是选择延迟退休的类型，都得重视人力资本投资对解决养老金亏空问题和缓解社会就业危机的积极作用。

延迟退休年龄最新消息也要关注负面效应失业率一直是世界各国政府、企业和民众都非常关心的一个重要经济指标。延迟退休与社会公平的关系教师延迟退休不利于学术发展延迟退休年龄不仅关系经济发展，更关乎社会公平。另外，延迟退休也会增加用人单位的雇工成本。延迟退休会导致失业率升高吗一个社会最怕的就是失业率升高，因为它会带来诸多危害。

老龄化社会的到来，使延迟退休成为一种必然趋势。延迟退休年龄是利益重新切割的过程，保障公平是推行延迟退休的根本保障。对于辛苦劳作大半辈子，好不容易熬得原定法定退休年龄的劳动者来说，要给他们一个延迟退休的清晰而公平的理由，找到全民都能接受的公平的延迟退休方案。同时，排除因延迟退休而产生的就业岗位挤出效应。

延迟退休已经是一个既定事实，但是延迟退休具体方案暂未出炉，延迟退休影响最大的是80后们。延迟5年退休个人账户养老金会损失吗我国人口正在加速老龄化，据测算，到2050年我国60岁以上老年人口将达38.6%。如果延迟退休，意味着交养老保险的年限长了，领取养老金的年限短了。也就是说，延迟退休不仅要多辛苦几年，还要损失不少银子。但养老并轨、延迟退休一定会推出。

与过去较高的替代率相比，机关事业单位退休人员的基本养老金的替代率水平将会明显下滑。为了弥补改革前后的养老金待遇差，在过渡期内对改革前参加工作、改革后退休的人员在享有基本养老金之外，还将发给过渡性养老金，以确保过渡期内退休的人员待遇水平不降低。

中国社科院发布报告称，2011年养老金收不抵支的省份有14个，2012年扩大为19个。但机关事业单位与城镇职工的养老待遇差距仍然较大，且延迟退休需社会讨论，形成共识。延迟退休最新消息新政策延迟退休如何推进，首先需要解答亿万群众的关切。一项2万多人次参与的调查显示，如果2018年起实施延迟退休，超过92%的人反对。

事业单位工资改革最新消息退休工资不会降低1月14日，国务院发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，规定从2014年10月1日起，机关、事业单位建立与企业相同的基本养老保险制度，个人需按月工资的8%缴纳养老费。

依据新规，成都住房公积金的租房提取、购房提取、离职提取、困难职工提取等多项提取政策将于5月4日起作出调整。政策调整后，职工只需在成都公积金中心连续足额缴存住房公积金满3个月，本人及配偶在成都市行政区域内无自有住房，且租赁公共租赁住房或商品住房，就能申请提取公积金。成都公积金中心相关负责人说，针对这一情况，成都公积金中心新开设离职提取业务。